Les salaires du webmarketing en 2012

Responsable marketing direct, directeur du digital ou encore community manager… Quels sont les salaires dans le webmarketing en France ?

Des salaires médians de 46 500 à 92 100 euros

En 2012, les salaires dans le digital ont grimpé de 5,5%. Selon une enquête réalisée par le réseau d’agences de conseil en recrutement Maesina, le salaire des patrons du Web se rapprochent de celui des dirigeants traditionnels. Cependant la généralisation de certains métiers implique une rationalisation des salaires dans le secteur et les augmentations supérieures à 10% ne sont désormais d’actualité. Reste que pour 2013, et malgré un climat économique morose, les salaires dans le Web se verront augmenter en moyenne de 4,5%.

Dans le webmarketing, les écarts de salaire restent importants : les community managers ont un salaire médian de 46 500 euros en fixe alors que le directeur digital pourra, quant à lui, gagner le double avec ses primes.

 

Les salaires médians du webmarketing en France en milliers d’euros

Fonction Salaire fixe Fixe + variable
Directeur digital 82 92,1
Responsable e-business 72 86,2
Directeur développement services Web 69,6 75,2
Responsable e-marketing 56,2 65,3
Responsable CRM 53,2 55,6
Responsable marketing direct 50,6 56,3
Community manager 46,5 56,2
Moyenne 61,44 69,56

 

Le community manager est le moins bien payé

 

Les community managers sont en moyenne âgés de 30 ans et titulaires d’un Bac+2. Le seul salaire moyen est de 40 500 euros brut mais plus de la moitié d’entre eux touche plus de 46 500 euros. Des chiffres qui montent respectivement à 42 000 et 56 200 euros si l’on compte les rémunérations variables.

 

Quel est le salaire d’un community manager ?

Community Manager Moyenne 1er quartile Médiane 3ème quartile
Age 30 27 28 30
Ancienneté 3 1 4 3
Niveau de formation Bac+2 Bac+3 Bac+4 Bac+4
Salaire de base (000) 40,5 35,6 46,5 48,2
Variable ciblé (000) 1 3 8 9
Rémunération totale (000) 42 39,4 56,2 59,1

 

Marketing direct : une moyenne supérieure à 62 000 euros

 

Agés en moyenne de 38 ans et disposant de 10 ans d’ancienneté, les responsables du marketing direct gagnent en moyenne 55 600 euros, intéressement et participation inclue. Leur rémunération totale monte alors à 62 200 euros en moyenne. Et 1/4 des responsables de marketing direct voient leur salaire s’envoler à plus de 71 000 euros.

 

Combien gagnent les reponsables de marketing direct ?

Responsable marketing direct Moyenne 1er quartile Médiane 3ème quartile
Age 38 34 39 40
Ancienneté 10 7 10 12
Niveau de formation Bac+4 N.C. Bac+4 N.C.
Effectif supervisé 3 N.C. 3 N.C.
Salaire de base (000) 54,6 45 48,4 64,5
Total Fixe (000) 55,6 45,7 50,6 67
Variable ciblé (000) 6,1 N.C. 6,4 N.C.
Variable reçu (000) 9,1 5,6 6,7 10,1
Intéressement (000) 2 N.C. 1,7 N.C.
Participation (000) 2,4 N.C. 1,5 N.C.
Rémunération totale (000) 62,2 49,7 56,3 71

 

 

Les responsables CRM touchent 52 500 euros

 

Titulaire en moyenne d’un Bac+3, les responsables Customer Relationship Management ont un salaire proche de celui de leurs collègues du marketing direct : leur rémunération fixe est en moyenne de 51 300 euros pour une rémunération totale de 52 500 euros brut en 2012. Mais plus de 50% d’entre eux touchent 55 600 euros et ce chiffre monte à 71 300 euros pour le troisième quartile.

 

Le salaire des responsables CRM

Responsable CRM Moyenne 1er quartile Médiane 3ème quartile
Age 36 28 33 39
Ancienneté 8 3 6 10
Niveau de formation Bac+3 Bac+2 Bac+4 Bac+5
Effectif supervisé N.C. N.C. N.C. N.C.
Salaire de base (000) 48,2 34,5 50,5 58,9
Total Fixe (000) 51,3 34,5 53,2 59
Variable reçu (000) 3,1 1,6 2,6 3,7
Intéressement (000) 2,5 1,9 2,7 3,4
Participation (000) 2,8 2 1,8 3
Rémunération totale (000) 52,5 38,4 55,6 71,3

 

Des responsables e-marketing à 63 000 euros

 

Plus âgés, les responsables e-marketing ont un niveau de formation médian équivalent à un Bac+5. Et si leur salaire de base est en moyenne de 56 000 euros, il monte à 63 000 euros en comptant le variable, l’intéressement et la participation. Par ailleurs, plus de la moitié d’entre eux touchent plus de 65 300 euros par an. Ce chiffre s’élève à 73 500 euros pour un quart d’entre eux.

 

Quel est le salaire des reponsables e-marketing ?

Responsable e-marketing Moyenne 1er quartile Médiane 3ème quartile
Age 37 33 35 39
Ancienneté 6 3 5 8
Niveau de formation Bac+4 N.C. Bac+5 N.C.
Effectif supervisé N.C. N.C. N.C. N.C.
Salaire de base (000) 56 43,5 56,2 62,5
Total Fixe (000) 56 43,5 56,2 63,5
Variable ciblé (000) 4,7 0 4,6 0
Variable reçu (000) 5,7 2,1 4,5 6,1
Intéressement (000) 2,6 4 1 2,5
Particpation (000) 2,7 0 1,8 0
Rémunération totale (000) 63 49,4 65,3 73,5

 

Les directeurs des nouveaux services frôlent les 82 000 euros

 

En charge du développement et du pilotage des nouveaux services Web et mobiles, les directeurs de développement Web touchent en moyenne près de 82 000 euros par an. Toutefois, la moitié d’entre eux perçoit un salaire annuel inférieur à 75 200 euros. Ils sont par ailleurs plus âgés que leurs collègues cités précédemment, ayant en moyenne 40 ans et 10 ans d’ancienneté dans le métier.

 

Le salaire des directeur en charge des nouveaux services

Directeur développement Web Moyenne 1er quartile Médiane 3ème quartile
Source : Maesina / Aon Hewitt
Age 40 35 39 42
Ancienneté 10 8 11 13
Niveau de formation N.C. N.C. N.C. N.C.
Effectif supervisé N.C. N.C. N.C. N.C.
Salaire de base (000) 72 59 63,9 79
Total Fixe (000) 74,2 59 69,6 81
Variable reçu (000) 10,9 2 3,9 6,3
Intéressement et participation (000) N.C. N.C. N.C. N.C.
Rémunération totale (000) 81,9 64,3 75,2 92,3

 

 

Les responsables e-business ont touché plus de 75 000 euros

 

En seconde position de ce classement, les responsables e-business affichent une rémunération moyenne de 75 600 euros, variable compris, et plus de la moitié d’entre eux ont vu leur salaire annuel dépasser les 86 200 euros l’an passé. Par ailleurs, 25% d’entre eux ont touché plus de 94 300 euros. Leur niveau d’étude médian est l’équivalent d’un Bac+5 et la moitié d’entre eux dirige des équipes de 4 personnes ou plus.

 

Le salaire des reponsables digital

Responsable e-business Moyenne 1er quartile Médiane 3ème quartile
Source : Maesina / Aon Hewitt
Age 38 33 35 40
Ancienneté 6 3 5 8
Niveau de formation Bac+3 Bac+4 Bac+5 Bac+5
Effectif supervisé 4 1 4 5
Salaire de base (000) 65 58 72 76
Variable ciblé (000) 10,5 7,5 13 15
Intéressement et participation (000) 1 0,5 1,5 2
Rémunération totale (000) 75,6 68,2 86,2 94,3

 

Une moyenne de 88 000 euros pour les directeurs du digital

Agés de 42 ans en moyenne, les directeurs du digital supervisent les équipes les plus nombreuses, de 10 personnes en moyenne. Et leur salaire est tout aussi important, de 79 000 euros en fixe à 88 000 euros variable  en moyenne. Ils restent les salariés les mieux payés du webmarketing avec un salaire médian de plus de 92 000 euros. Un quart d’entre eux gagnent d’ailleurs plus de 107 600 euros.

 

Quel est le salaire d’un directeur digital

Directeur digital Moyenne 1er quartile Médiane 3ème quartile
Source : Maesina / Aon Hewitt
Age 42 37 38 40
Ancienneté 10 5 7 8
Niveau de formation Bac+4 Bac+3 Bac+4 Bac+5
Effectif supervisé 10 3 5 6
Salaire de base (000) 79 71 82 92
Variable ciblé (000) 9 7 12 14
Intéressement et participation (000) 2 1 2,2 2,5
Rémunération totale (000) 88 79,5 92,1 107,6

 

Cette enquête a été réalisée auprès de 235 entreprises regroupant 2 283 dirigeants sondés, occupant 29 fonctions différentes.

 

 

 

 

 

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